就这种水平,西方国家随便来个二线队都能轻松击败他们。
“叫管理层来开会!”
佘遵对着球队经理说道。
球队经理点了点头,然后下去通知去了。
十几分钟后,俱乐部管理层来到了会议室,看见佘遵大气都不敢出。
佘遵扫视着所有人,沉声道:
“刚刚看了球队的训练,简直是一团糟。
就这么训练下去,是想让我倾家荡产吗?”目前球员的身价都是多少?
“佘总,这是球员的身价信息表。”
听到了佘遵的询问后,财务部马上把球员的身价信息表递给了他。
佘遵看到这份清单心里更来气了,难怪队伍里有不少人混日子。
这帮子人,啥也不干一年就要从我这里拿走三百万人民币。
什么时候赚钱变得这么轻松了。
“从现在开始,我们要重新制定薪资表。
球员分为A、b、c三个等级,月薪分别是三万、一万和五千。
一切以张强的标准为准,不符合要求的一律给我滚蛋。
另外要设立奖金制度,每赢一场比赛每个人可以获得十万奖金。
获得一次冠军每个球员能得到三百万元奖金。
同时我们要建立自己的青训基地,培养后备力量。
并且我会出钱让教练团队去西方足球俱乐部学习。
你们教练组的工资也是这样定,主教练月薪三万,助理教练两万、体能教练两万。
球队赢了比赛你们也可以得到和球员一样的奖励。
所以你们要想挣钱,特别是挣大钱的话就拼命赢得比赛。
钱我有的是,但要给你们发钱,首先得创造价值。
还有,球员代言广告时要严格筛选,不能接什么烂活。
别到时候因为这个影响训练。
广告分成方式是四六开,我们四球员六。
踢得好的话,有机会提高底薪,踢得差就降低底薪。
同时成立一个球员资产管理部门,帮助他们合理投资多余的金钱。
省得有钱了到处挥霍,等退役了身无分文只能街头买菜。
都明白了吗?”